Day 2

I normally talks too much (as you all know!) & write too much but I really want to keep a record of my trip so I will try write something for everyday.
 
Tuesday is a day for our big meeting with a regional coordinator and a manager of Agape. A regional coordinator is a Dutch lady who lives in SA but a manager is a local S.African lady who worked as a teacher in Johannesburg for over 20 years. This is a big difference between other projects and Agape. Agape runs by a local people and we join and help them.
 
Historically, SA had a very difficult and tough time between black/colored & white people known as an Apartheid. This racial discrimination has only stopped in 1993, only 17 years ago. A manager is well educated, confident lady but this is very, very rare. There are aunties who lives in Agape and look after children. They are local ladies and they have difficulty asking volunteers for a help as they have not raised in that way. Be more project started in 2006 and now the workers are more self confident than before but psychological trauma wont be treated so easily, we know that.
On the other hand, there are cultural issues. In Africa, lots of countries are male-dominant. Women have no right to say “no” and they are often be manipulated by men to say “sorry” even they did not do anything wrong. A manager has very well structured plan and principle for Agape but not all the staff have a same knowledge or experiences like her. Her job is to educate them she said but it seems long way to go. But still, future looking good, I felt.
 
We had a homework class this afternoon but I think Ill leave that story for the next time as it was heavy story to digest today...
 
 
普段から（みんな知っての通り）マシンガン・トークであり、書く時もついつい書きすぎと言うくらい書いてしまうんですが、今回の体験はどうしてもすべて記録に残したいので、出来るだけ新鮮感想を毎日記録して行きたいと思っています。
 
火曜日は地域コーディネーターとAgapeのマネージャーとのミーティングの日です。地域コーディネーターは南アフリカに住むオランダ人の女性ですが、マネージャーはヨハネスブルグで20年以上教師をしていたと言う、南アフリカ出身の、南アフリカ人女性です。Agapeと他のプロジェクトの大きな違いは、ここにあります。Agapeは、現地人が作り上げ、運営している活動に、私たちが参加させてもらっているわけです。
 
歴史的に南アフリカは、アパルトヘイトが置かれた国として、黒人・有色人種と白人との間には、深い確執があります。この人種差別政策が終結を見たのは、1993年、たった17年前のことです。マネージャーは学歴もあり、自分の仕事を自信を持ってこなしていますが、これはここではとても珍しいことなんです。Agapeには”おばちゃん”と呼ばれて慕われている、子供たちと寝食を共にする、地域出身の女性たちがいますが、彼女たちはボランティアの人たちに何かを頼むのが苦手です。彼女たちの文化では、そんな教育は受けたことがなかったからです。Be-moreプロジェクトは2006年に開始され、今では”おばちゃん”たちも自信を持ってきましたが、これまで受けてきた精神的トラウマは、そう簡単には一掃されません。
 
また、文化の違いも在ります。アフリカでは多くの国々が男性優位主義です。多くのアフリカ女性たちは、”NO”と言うことを許されず、また、自分が何も悪くなくても、男性に”ごめんなさい”と言うように仕向けられることがしばしばです。マネージャーはAgapeをどんな風に運営して行きたいか、そして時代に沿った道徳観念を持っていますが、ここで働くスタッフ全員にその知識や考えが行き渡っているとは言いがたいです。彼女の仕事の一つが”おばちゃんたちの教育”ですが、長い時間がかかりそうなのははたから見ていても思います。だけど、希望の光は見えていると感じています。
 
今日は宿題をやる会にも参加しましたが、今回はかなり胃もたれしそうに重い話だったので、その話は持ち越しで・・・。
 
 
Lots of love for you...
 
Kao